MaibornWolff GmbH

Esther Eilker & Noémie Sei (MaibornWolff GmbH) erarbeiten in ihrem Workshop mit euch:„Barrierefreiheit in der Praxis – wie eine offene Gestaltung Benutzerfreundlichkeit und Reichweite steigert“🦾 Erfahrt alles über die Bedeutung von Barrierefreiheit im Rahmen des European Accessibility Acts. Lernt, wie barrierefreies Design die Benutzerfreundlichkeit und Reichweite verbessert, praxisnahe Methoden zur Optimierung digitaler Barrierefreiheit, die wichtige Rolle von Benutzertests mit vielfältigen Nutzergruppen sowie Strategien zur Überwindung von Widerständen gegen Barrierefreiheit. Zum Workshop: https://bit.ly/3SjPdSe 💜Wann und wo? Auf der Modern RE am 08. Oktober 2024 im Holiday Inn Hotel Berlin City-West. Hier geht’s zur Modern RE: https://bit.ly/4ddlbb0 #ModernRE #ModernRE24 #Requirementsengineering #Anforderungsmanagement #summitleipzig

Our winners of hearts: Our two teams did not make it to the final of the Bavarian Beach Cup. But they won so much, as our colleague Anna Greimel tells us:  Anna: “We all had a lot of fun, simply because we enjoy #beach #volleyball and also because it's super nice to spend time with colleagues outside of project work. It was also nice to see how such a wildly diverse group, most of whom don't know each other or work together, can become a team. Anna played the first preliminary round on a Monday evening in a team with Rebecca Listle, Christopher Krass, Christian Scherer, Florian Gust, Arno Friedrich and Danilo Hoss. But the other teams were very strong. Anna: “Although we did really well, unfortunately we hardly won a single game and so didn't qualify directly for the final.” On the second day, Anna, Christian, Florian and Arno took to the field with Anna Wedemeyer and Florian von Unold   Anna: “We started relaxed and had enough time to warm up and get to know each other as a team. This allowed us to try out different tactical line-ups. But the midday heat really got to us. We qualified for the final round, but then narrowly failed against a very strong opponent. The other team said we were the strongest opponent on the day, which means we were obviously in a strong group again by chance.” Thanks to our captain Christian for keeping score, to Anna Lechner for the organization and to our C-Level-sponsors ( Holger Wolff, Alexander Hofmann, ..) !  

Die Apple Vision Pro mit unseren Kunden erleben und entdecken: Unser Team mit Robert Vasenda, Christopher Krass, Sarah Trommler, Andrea Eggert, Francesco La Torre  und Pascal Zürrer war kürzlich in unserem Büro in Hamburg im Einsatz. Lead Digital Consultant Pascal berichtet: "Ein Ziel war es, diese innovative Technologie zu erleben, bevor sie auf dem deutschen Markt erhältlich ist. Eine fantastische Gelegenheit, die beeindruckenden Möglichkeiten der Brille und den immersiven Möglichkeiten zu demonstrieren und gemeinsam Use Cases zu finden.“ Im Envision Workshop von unserem Design & Innovationsstudio Newspective entwickelten wir mit den Kunden neue Use Cases für ihre Branchen und Unternehmen. Ideen wie die Nutzung der Brille für eine optimale Navigationsführung in der Logistikbranche sind noch sehr zukunftsgerichtet.   Unsere Kreativität und Ideenreichtum kannten keine Grenzen, was an der Workshop-Methode lag: Durch das Skizzieren und Weitergeben von Ideen in mehreren Runden entstand ein dynamischer Austausch. Die anfängliche Skepsis der Teilnehmer:innen verflog rasch, im Nu waren wir alle in einem kreativen Flow. Daraus entstanden viele spannende und teilweise auch humorvolle Ideen, wie das virtuelle Kennenlernen mit der Brille in verschiedenen Städten über eine Dating-Plattform.  Mein erstes Highlight des Tages war, wie viel Potenzial in einer heterogenen Gruppe steckt. Unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen aus verschiedenen Branchen bereichern den kreativen Prozess enorm. Es war sehr spannend zu sehen, wie branchenübergreifende Ideen zu neuen Lösungen und Ansätzen führten, die für alle wertvoll waren. Mein zweites großes Highlight war das Lächeln der Teilnehmer nach dem Ausprobieren der Brille – ein klares Zeichen für die Faszination und Freude, die die Apple Vision Pro und das so genannte Spatial Computing auslöste. Genau diese Faszination ist das Ziel und der Antrieb vieler unserer Projekte: Der Mensch steht im Mittelpunkt, egal ob Kunde, End-User, Teammitglied oder Stakeholder.   So auch Nils Feesche, der von der Test-Session begeistert war und mit uns über potenzielle Anwendungen der Brille im Entertainment Bereich für Live-/Berichterstattungen diskutiert hat." Vielen Dank an alle Teilnehmer:innen für ihre Begeisterung und den inspirierenden Austausch!

AI is fundamentally changing how we interact with computers. How can you introduce practical concepts that help your colleagues design UX/UI for GenAI? Through fun and engaging workshops, of course! 😎 UX/UI for probabilistic and adaptive systems introduces unique challenges. For instance, can users trust the suggestions made by your AI system? How do you design an AI system that enables users to make informed decisions? The excellent Microsoft HAX toolkit, short for human-AI interaction, offers concrete answers. It helps to design AI systems around values like transparency and accountability. However, its extensiveness can be overwhelming. 💡 Inspired by how we at MaibornWolff GmbH use gamification to drive engaging customer workshops, I began creating a game around implementing the HAX toolkit in a playful way. The game can be played with colleagues or clients in short bursts, making continuous learning an enjoyable and engaging break. 🌞 🎮 Players identify potential failures and misuses of an AI system, assigning each a toughness rating. Using methods of the HAX toolkit, they develop solutions to mitigate these issues. Each solution has an attack value, to counter the failures’ toughness rating. Will the players’ solutions be enough to prevail and conquer the game? 💪 In yesterday’s test, the players used HAX pattern 2A (Precisely communicating system performance) and pattern 11F (Example-based explanations) to address negative reactions stakeholders might have when interacting with the AI. 🔊 A special shout-out goes to Hanna Geissler and Manuel Lehé, who inspired and supported me in my first endeavor of designing a game. Also a heartfelt thank you to my colleagues Madlen Karanović, Patrick Gantner, and Alicia Müller, who took time out of their busy schedules to help prototype my idea, and provided me with valuable feedback. 🤗 Team up with your colleagues and drive better designs for future human+AI team interactions! If you want more info on the resources I used for creating the content of this game, let me know in the comments! 💬 And check down below to see what the initial playtesters thought about this creative session!

The rise of GenAI – was bedeutet das für IT-Dienstleister? Genaue Antworten liefert die jährliche Studie des Marktforschungsunternehmens Lünendonk & Hossenfelder, die demnächst publiziert wird (https://www.luenendonk.de). Tobias Ganowski, Consultant bei Lünendonk, und unser Head Of Strategy Tobias Götz gaben uns vorab Einblick in das Thema. 1️⃣ Wie sind IT-Dienstleister dem Thema GenAI begegnet?  𝗧𝗼𝗯𝗶𝗮𝘀 𝗚𝗮𝗻𝗼𝘄𝘀𝗸𝗶: Die Nachfrage ist sehr stark, wenngleich der Fokus häufig noch auf der Ermittlung von Use Cases und Entwicklung erster Prototypen lag. Große Implementierungen in geschäftskritische Prozesse stellen noch die Ausnahme dar. 𝗧𝗼𝗯𝗶𝗮𝘀 𝗚𝗼̈𝘁𝘇: Das gilt auch für uns bei MaibornWolff. Unternehmen, die uns konsultierten, hatten erst einmal Beratungsbedarf: • Welche Anwendungsfälle gibt es für unsere Geschäftsprozesse? • Welche Technologien stehen uns für welche Kosten zur Verfügung? • Wie schaffen wir es, dass die Mitarbeitenden die AI-Tools in ihre Workflows integrieren? Daneben hatten wir mehrfach das Vergnügen, an richtigen Success Stories mitzuwirken. Mit TÜV NORD GROUP entwickelten wir ein TÜV NORD GROUP GPT, das die 14.000 Mitarbeitenden als persönliche Assistenz einsetzen. Etwa, um sich durch umfangreiche Dokumente durchzuarbeiten, die eigene Recherche zu unterstützen oder um Input im Ideation-Prozess für die Produktentwicklung zu generieren. 2️⃣ AI-Adoption: Wo stehen die IT-Dienstleister hier aktuell?  𝗧𝗼𝗯𝗶𝗮𝘀 𝗚𝗮𝗻𝗼𝘄𝘀𝗸𝗶: Die große Mehrheit baut KI-Know-how auf bzw. aus oder gründet etwa Center of Excellence für KI und Data. 95 Prozent wollen durch Upskilling Teile ihrer Belegschaft auf die neuen Themen schulen. Etwa jeder zweite Dienstleister sucht aber auch in Deutschland nach neuem Personal mit KI-Skills, etwas seltener außerhalb von Deutschland. 𝗧𝗼𝗯𝗶𝗮𝘀 𝗚𝗼̈𝘁𝘇: Was unsere eigene AI-Adoption betrifft, haben wir glücklicherweise ein grandioses Team aus KI-Experten, Data Scientists, Softwarearchitekten, IT-Consultants und Change Managern: Sie verhalfen  MaibornWolff in den letzten 1,5 Jahren, unsere Kunden mit unserem AI-Know-How inspirieren, neue Talente gewinnen und unsere eigene Effizienz steigern zu können. Großes Kompliment &  Dank für Eure Leistung: Benjamin Hofmann, Fabian Hertwig, Bastian de Groot, Johanna Wiendl, Daniel Harbig, Katharina Spindler, Ida Buchwald, Alexander Hofmann und unsere über 30 AI Ambassadors!

Emotional AI for human-machine interaction: Our colleague Theresa Tränkler will show how this works in her presentation at the Tech Days on July 25 in Munich. Bayern Innovativ GmbH is bringing together innovation managers, scientists, tech founders and industry experts from various fields for the 10th time. In her presentation, Theresa will give an insight into our “RobIn4LeMi” research project, in which a robotic arm assists employees in production who are no longer able to carry out their work following an accident or illness. The aim is to maintain jobs for people with disabilities. Our colleagues Theresa and Zhanna Perez are very much looking forward to the Bayern Innovativ event in Munich's Werksviertel district: “The range of topics is broad: from the future of sustainable energy sources to the next stage of manufacturing technologies. It's about important questions: How do we protect ourselves from the growing digital threats? How do we make cities and urban environments smarter and more sustainable?” We at MaibornWolff recently became a member of Bayern Innovativ, specifically in the Automation & Mechatronics cluster, which is dedicated to the topic of Industry 4.0 digitalization. As a mediator between politics, science and business, Bayern Innovativ focuses in particular on small and medium-sized companies that need innovation services.

Open Source: Wir freuen uns, dass die OWSAP Top 10 für LLM Applikationen auch in deutscher Sprache zur Verfügung steht. Dank der Übersetzung unseres Kollegen Philippe Schrettenbrunner und Mitwirkender wie Johann-Peter Hartmann. Die OWASP® Foundation • ist eine weltweite Gemeinschaft, • steht für Open Worldwide Application Security Project • und will die Sicherheit von Software verbessern.    Die OWASP Top 10 Listen • identifizieren die größten Sicherheitsrisiken in Anwendungen • und schlagen Maßnahmen zur Bekämpfung dieser Bedrohungen vor. Philippe: "Mit unserer Übersetzung werden wichtige Sicherheitspraktiken für Large Language Models auch der deutschsprachigen Community zugänglich gemacht. Das fördert die sichere Entwicklung von KI und unterstreicht unser Engagement für die Open-Source-Community." Übersetzungsleiter Talesh Seeparsan: "In Anerkennung der außerordentlich technischen und kritischen Natur der OWASP Top 10 für LLM-Applikationen haben wir uns dafür entschieden, nur menschliche Übersetzer einzusetzen. Johann-Peter und Philippe verfügen über ein tiefes Verständnis des Originalinhalts und über die sprachliche Kompetenz, um diese Übersetzung sinnvoll zu gestalten." Die deutsche Version steht hier zum kostenlosen Download bereit: https://lnkd.in/dAAXAYNj

„That’s a lot of trees“ How Grok sees us 🤓 - pretty accurate!!! MaibornWolff GmbH Marketing could organise more great events and hire #AI for the texting part. 😃 „MaibornWolff, eh? Sounds like a tech company that's been around the block a few times, founded by some students back in 1989. They seem to be all about putting people first and making sure their tech is top-notch. They've got a pretty diverse portfolio, from digital design to cybersecurity and mobile engineering. They even have a couple of Microsoft MVPs on their team! That's a pretty big deal in the tech world. It seems like they're pretty committed to sustainability too, with things like green electricity and offsetting their CO2 emissions. They even planted 70,000 trees in Tunisia! That's a lot of trees. They've also got a pretty diverse workforce, with over 800 employees spread across multiple locations in Germany, Spain, and Tunisia. They seem to be doing pretty well for themselves, with a reported revenue of $112.4 million in 2021. Overall, MaibornWolff seems like a pretty solid company that's been around for a while and has a good reputation in the tech industry.“ And thanks Tassilo Wolff Volker Maiborn Marcus Adlwart for the tree part.

#design by Newspective: Wir haben unser Design & Innovation Studio innerhalb MaibornWolff gegründet. Warum? Weil… •  hochwertiges Design Geschäftserfolg ermöglicht. •  Innovation konsequent gestaltet werden muss. •  Design unsere Gesellschaft transformiert. •  Design den Menschen Freude bringt. Paula Montesa Rausell: "Wir wollen mit unseren Kunden heute digitale Produktideen für ein erfolgreiches Morgen realisieren. Dafür nehmen wir zusammen neue Sichtweisen ein. Das ist der erste Schritt für Unternehmen in Richtung strategische Innovation." Mit Paula, Andrea Eggert und Dominik Birkmeier haben sich erfahrene Kreative, Designer und Innovationsberater zusammengeschlossen, die ihre langjährige Expertise aus Software-Engineering-Projekten einbringen. 𝗗𝗼𝗺𝗶𝗻𝗶𝗸: „Unsere Perspektive ergibt sich aus dem Zusammenspiel von Human Design, strategischer Innovation und Tech Expertise. Da wir aus der Technologie kommen, wissen wir, was umsetzbar ist. Das hilft enorm, um coole Produktideen zu durchdenken und die richtigen Services für die User zu entwickeln.“ 𝗔𝗻𝗱𝗿𝗲𝗮: „Lasst uns gemeinsam die Zukunft gestalten, in der wir leben wollen!" Mit Dräger haben wir eine solche Zukunftsvision bereits entworfen: einen Prototypen für einen Voice Assistenten im Rettungswagen, der die Suche nach dem richtigen Krankenhaus um wertvollen Minuten verkürzen könnte." Tim Ehlers, Produktmanager bei Dräger: „Ihr seid uns methodisch sowie mit Rat und Tat zur Seite gestanden. Mich hat sehr beeindruckt, wie ihr euch in Windeseile in die Domäne Krankenhaus und Rettungswesen eingearbeitet habt.“ Digitale Services so einzusetzen, damit sie Menschen helfen und nutzen. Tag für Tag. Andrea, Paula und Dominik freuen sich auf den Dialog mit euch in den Unternehmen.

Recap: KI-Deep Dive und Prompting Workshop Heute Vormittag hatten wir das Vergnügen, an unserem umfassenden "KI-Deep Dive und Prompting Workshop" von Dr. Kyrill Schmid, in München teilzunehmen. 🏢💡 Im Trainings ging es um ... • Ein tiefgründigeren Einblick in die Grundlagen von KI 🧠⚙️    • Wichtige Konzepte wie Token, Prompts und Kontext-Fenster 🔍📝    • Prompt Engineering: Die sechs Kernstrategien für effektives Prompting 🚀 Durch die Grundeinführung in LLMs und wie diese funktionieren, kann man sehr viel leichter entscheiden, welche Aufgaben man mithilfe von KI lösen kann. So kann man dan auch seine Prompts an die entsprechenden Umstände anpassen. ✨📈 Zum krönenden Abschluss hatten wir die Gelegenheit, das Gelernte mit dem Zen AI im Workshop direkt anzuwenden. Die "Workflows", die man dort anlegen kann, machen den Umgang mit KI im Arbeitsalltag deutlich effizienter und produktiver. 🛠️🤖 Ein großes Dankeschön an alle, die dieses inspirierende und lehrreiche Event ermöglicht haben! 🙏💼