Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) für die Region Berlin - Ost-Brandenburg

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Nachfolgeplanung für unser Vertriebsteam eine/n engagierte/n

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) für die Region Berlin - Ost-Brandenburg

(unbefristet, in Vollzeit)

Das sind Ihre Aufgaben:

• Vertrieb des JUNG Produktportfolios, d. h. von der Steckdose bis hin zur smarten Haus- und Gebäudesteuerung
• Aktive und verkaufsorientierte Betreuung vom Elektrohandwerk, Elektrofachgroßhandel, Ingenieurbüro, Architekten und Unternehmen der Wohnungswirtschaft in der Region Berlin - Ost-Brandenburg (Schwedt - Fürstenwalde - Frankfurt/Oder)
• Akquise und Projektbegleitung von Bauvorhaben in der Planung und Entwicklung mit der Zielsetzung den, Abschluss mit bestmöglichem Umsatz und Ertrag zu erreichen
• Eigenverantwortliche Verfolgung und Erreichung der Umsatzziele
• Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem Regionalverkaufsleiter und dem Verkaufsteam Ost
• Intensive Pflege und Ausbau des Kundennetzwerkes unter Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
• Durchführen von Kundenschulungen beim Elektrohandwerk, Elektrofachgroßhandel, Ingenieurbüros und Architekten
• Präsentation unserer Produktpalette und Kundenlösungen
• Organisation, Betreuung und Begleitung von Veranstaltungen, z. B. Messen, Kundenevents, Thekentagen
• Dokumentation und Pflege des CRM Systems
• Repräsentieren des Unternehmens sowie Leben und Vertreten der Unternehmenswerte
  
  
  

Das ist Ihr Profil:

• Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung (z. B. Ausbildung, Meister, Techniker, Ingenieur) oder kfm. Ausbildung im Elektrogroßhandel
• Erste Erfahrungen im vertrieblichen Umfeld wünschenswert
• Gute Kenntnisse der modernen elektrotechnischen Gebäudetechnik
• Grundkenntnisse weiterer technischere Gebäudesysteme (HKL, Sonnenschutz, Multimedia, Netzwerktechnik)
• Fähigkeit, komplexe Geräte und Systeme verständlich zu erläutern
• Kommunikationsstärke und den Drang andere zu begeistern
• Technische Affinität gepaart mit kaufmännischem Verhandlungsgeschick
• Motivierte Persönlichkeit mit souveränem Auftreten
• Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen und Digitalen Medien
  
  
  

Das bieten wir Ihnen:

Wer für JUNG tätig ist gehört zur Familie. Dieses Verständnis leben wir seit über 100 Jahren und bieten seitdem sichere Arbeitsplätze. Wir treffen nachhaltige Entscheidungen und denken in Generationen statt in kurzfristigen Erfolgen, sodass unser Leitsatz ,,Fortschritt als Tradition“ auch heute noch für uns von Relevanz ist. Uns ist wichtig, dass unsere Kolleginnen und Kollegen langfristig gerne zur Arbeit kommen und erfolgreich dabei sind. Daher bieten wir:

• Attraktive Vergütung durch den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW inkl. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie tarifliche Sonderzahlungen
• Flexible Arbeitszeiten
• Strukturiertes Onboarding nach individuellem Einarbeitungsplan und Begleitung durch einen Paten während der Einarbeitungsphase
• 30 Tage Urlaub
• Zahlreiche Qualifizierungsmöglichkeiten, Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements u.a. Bikeleasing und Fitnessstudiokooperationen
• Zur Erfüllung dieser Aufgaben ausgehend von Ihrem Home Office stellen wir Ihnen einen neutralen Firmen-Pkw – auch zur privaten Nutzung – zur Verfügung.
  
  
  

Wenn Sie Interesse haben sich intern auf diese Position zu bewerben, melden Sie sich gerne bis zum 11.06.2024 bei Herrn Björn Hinghaus.