Graded S.p.a

🎯 L’Hackathon CRE-AI-THON, organizzato da Janus S.r.l., startup del gruppo Graded, in partnership con Intesa Sanpaolo e Tondo lab, è un evento nato con lo scopo di sviluppare il design product di una piattaforma digitale innovativa per la gestione delle Comunità Energetiche Rinnovabili (CER). 🚀  I partecipanti dovranno realizzare un Mockup e una Proof of Concept (POC) per una piattaforma che includa funzionalità come il monitoraggio in tempo reale della produzione e del consumo energetico, l'ottimizzazione dei flussi energetici, l'analisi e le previsioni basate su algoritmi di intelligenza artificiale, la gestione delle tariffe energetiche, l'integrazione con dispositivi IoT e la generazione di report dettagliati sull'uso dell'energia e sulle emissioni di CO2. 🗓 L’hackathon si svolgerà il giorno 19 luglio 2024 e avrà una durata di 12 ore, dalle 09:00 alle 21:00. Si terrà in presenza presso la Apple Developer Academy, 3° Piano, Polo San Giovanni a Teduccio, Napoli. https://lnkd.in/dBqSciDr

#Innovazione, ecco #EnergySmart: da Graded S.p.a una nuova #App per la gestione intelligente delle #bollette sviluppata con gli studenti della Digita Academy Grazie a Il Mattino https://lnkd.in/dh9JMhWr

Efficienza energetica, nasce la nuova società "My Energy Q8": socio di maggioranza Q8 Quaser S.r.l., totalmente controllata da Q8 Italia, alla quale si affianca Graded S.p.a, società attiva sin dal 1958 che realizza progetti e soluzioni personalizzate per la produzione di energia efficiente e pulita in Italia e all’estero. “Siamo orgogliosi di affiancare Q8 Italia in questo nuovo progetto all’insegna della sostenibilità e del risparmio energetico con il fine comune di ridurre le emissioni di C02 - commenta l'ad di Graded vito grassi -. Grazie alla nostra capacità di innovazione e ai nuovi investimenti dedicati alla transizione energetica, Graded guida il processo verso un modello di business più sostenibile nell’ottica di favorire una transizione equa, inclusiva e in grado di migliorare l’organizzazione del lavoro e la soddisfazione delle nuove generazioni per qualità della vita”. https://lnkd.in/dkv3Q4ZY

“Siamo orgogliosi di affiancare Q8 Italia in questo nuovo progetto all’insegna della sostenibilità e del risparmio energetico con il fine comune di ridurre le emissioni di C02. Grazie alla nostra capacità di innovazione e ai nuovi investimenti dedicati alla transizione energetica, Graded guida il processo verso un modello di business più sostenibile nell’ottica di favorire una transizione equa, inclusiva e in grado di migliorare l’organizzazione del lavoro e la soddisfazione delle nuove generazioni per qualità della vita”. Ad affermarlo è l'ad di Graded vito grassi, commentando la nascita della nuova società "My Energy Q8".

Il Mattino

Si chiama "EnergySmart" ed è un'applicazione all'avanguardia per la gestione delle bollette energetiche che integra intelligenza artificiale, data analytics e chatbot. E' l'ultima sfida proposta da Graded S.p.a a due giovani studenti del settimo anno accademico di Digita Academy. A lavorare allo sviluppo dell'App, dallo scorso mese di aprile, sono stati Siro De pascale, una laurea in Business Economics & Green Economy, e Antonio Dubbioso, laurea in Ingegneria gestionale della logistica e della produzione, guidati dai tutor Ludovica Landi, Chief Operating Officer, e Gennaro Ardolino, CISO di Graded, e con il supporto tecnico di Fabio Palumbo, Giovanni Carulli e Teresa Tarantino. Venerdì, nella sede di Digita, nel polo tecnologico di San Giovanni a Teduccio, si è tenuto il roadshow finale con la presentazione dei progetti in occasione del Graduation Day.

Undici team da 6 membri ciascuno, tutti giovani sviluppatori, con un’ampia rappresentanza femminile (circa il 40% del totale) e una composizione multietnica: tra i partecipanti ci sono ragazzi indiani, dell’Est Europa e sudamericani. E’ partito questa mattina alle 9.30, nei LAB della Apple Developer Academy @Unina Federico II, “CRE-AI-THON”, il primo hackathon lanciato da Janus Srl, la nuova startup del Gruppo Graded S.p.a per progettare una piattaforma digitale in grado di gestire le Comunità Energetiche Rinnovabili. A metà sfida, una breve pausa per riprendere la concentrazione con un corso di yoga di 30 minuti sotto la guida di una coach esperta. Perché l’innovazione, per Graded, non è solo tecnologica ma anche culturale e mentale. Presenti all’Hackathon l’amministratore delegato di Graded vito grassi con la moglie Stefania Teneriello, la Coo Ludovica Landi la componente del Cda Fabrizia Grassi, e il Ceo di Janus Gennaro Ardolino.

E' un Hackathon, che si terrà domani dalle 9 alle 21 nella sede della Apple Academy nel Polo tecnologico di San Giovanni a Teduccio, la prima uscita ufficiale di Janus, neonata startup del Gruppo Graded S.p.a guidata da un ex studente della seconda edizione della Digita Academy (2018/2019), l'ingegnere Gennaro Ardolino. Nel board, in continuità con le altre iniziative di innovazione già avviate e gli obiettivi strategici del Gruppo, siedono due membri Graded: Fabrizia Grassi, componente del Cda della società, e la Chief Operating Officer Ludovica Landi. La decisione di organizzare l'evento inaugurale proprio all'interno del Polo tecnologico di San Giovanni a Teduccio, da dove tutto è partito, non è casuale: ''Janus, oltre ad occuparsi dello sviluppo di soluzioni software all'avanguardia legate al settore energetico, si propone un obiettivo anche più ambizioso - spiega Ardolino -: aiutare i ragazzi che si sono formati a Napoli e poi sono stati costretti ad emigrare alla ricerca di un lavoro in linea con le proprie ambizioni professionali, a tornare a casa per contribuire alla crescita del proprio territorio. Janus è pronta ad assumere le prime 4-5 persone, dando una corsia preferenziale ai cosiddetti 'cervelli di ritorno'. Vogliamo che il know how e le potenzialità che è in grado di esprimere Napoli non vadano disperse''. https://lnkd.in/dHNXEuuD

Graded S.p.a in prima fila a tutela della parità di genere. Martedì 9 luglio l'azienda ha partecipato a Milano, con l'ingegnere Maria Teresa Russo, al kick-off meeting per il target "Gender Equality Accelerator" che ha dato inizio al programma TGE. Lanciato nel 2020, il Target Gender Equality si propone di fare luce sulle disuguaglianze sul posto di lavoro, nel mercato e nelle comunità. Due i principali obiettivi: rappresentanza, partecipazione e leadership femminile a tutti i livelli e parità di retribuzione per lavori di pari valore.

“Ho scoperto che a Napoli hai più possibilità, se hai voglia di fare. Sicuramente con tutte le difficoltà che conosciamo, ma qui ho trovato una serietà e una possibilità di realizzare progetti che mi hanno stupita e ancora oggi mi stupiscono. Questo mi ha dato ancora più la carica e ha confermato quello che poi era nella mia testa: c’è un ecosistema che si sta ampliando sempre più, con persone e competenze che vogliono fare tanto”. Un “cervello di ritorno”, la nostra Chief operating officer Ludovica Landi, racconta a Il Mattino il percorso formativo e professionale che l’ha portata da Napoli a Milano a New York e in giro per l’Europa, per poi tornare nel capoluogo campano a occupare l’attuale ruolo in Graded, “una realtà – ricorda - che conteneva tutto quello che cercavo. Aveva progetti importanti, molti dei quali li abbiamo poi portati a termine e altri che sono ancora in divenire. Obiettivi che sono una sfida per entrambe le parti. Da quel momento ogni passo lo vivo come un traguardo”.